AI DevOps platform Engineer (fulltime)

24 - 36 uur
HBO FWG 55 MICT
Terug naar overzicht 25 augustus, 2022

Wij zijn op zoek naar twee nieuwe collega’s DevOps Engineers voor onze infrastructuur en de ontwikkelingen rondom het Expertisecentrum Artificial Intelligence, die samen met twee huidige beheerders het vakgebied verder ontwikkelen. Binnen de taak wordt voor 50% gewerkt vanuit de bestaande virtualisatie platformen (VSI/VDI) en voor 50% in de verder te ontwikkelen AI platform omgeving. Ben jij die engineer die in samenwerking vernieuwende technologieën omarmt en verder ontwikkeld binnen het Catharina Ziekenhuis. Ga jij samen met ons deze uitdaging aan? Solliciteer dan vandaag nog voor jouw ‘baan voor het leven’!

Dit ga jij doen

Als DevOps engineer lever je, samen met jouw collega’s van het Platform team, een belangrijke bijdrage aan het MLOPS-proces “van ontwikkeling tot aan release” te automatiseren. Het platform team is verantwoordelijk voor de ontwikkeling en operatie van onze virtualisatie omgeving gebaseerd op VMWare-technologieën als het AI-platform. De nadruk hierbij ligt steeds meer op Automation en CI/CD.

Kennisgebieden AI (DevOps) engineer:

  • Sterke focus op automatiseren vanuit CI/CD-pipelines
  • Linux(Centos/Ubuntu), Kubernetes, Docker, Tanzu
  • Apache Spark / Tensorflow / Jupyter notebooks zijn technieken die je begrijpt
  • MLOps is een werkwijze die je begrijpt,
  • Python (Code / automatiseren), Bash, Powershell
  • Samenwerking met data- scientists en –engineers

Kennisgebieden Platform (Virtualisatie) Engineer:

  • VMware, Microsoft server, Solarwinds
  • Ervaring op het gebied van platform engineer is een pre

De genoemde kennisgebieden vertelt iets over de breedte en de uitdaging die liggen binnen de functie van platformbeheerder. Kennisontwikkeling is belangrijk om de kennisgebieden in breedte van de functie te ontwikkelen. Je staat open voor deze ontwikkelingen zowel persoonlijk als de behoefte die speelt binnen de ontwikkelingen benodigd voor het AI-platform.

Nico Teuben – DevOps Engineer

‘Als onderdeel van het AI-kenniscentrum zorg ik ervoor dat alle AI-Initiatieven kunnen landen binnen het ziekenhuis en die gedurende het hele proces te begeleiden.

Dit kan zijn door het implementeren van aangeleverde Apache Spark code om  500.000 elektrocardiogrammen (ECG’s ofwel hartfilmpjes) op te schonen zodat de onderzoekers ermee aan de slag kunnen.  Diezelfde data kan dan gebruikt worden om modellen te ontwikkelen in onze gloednieuwe GPU cluster waardoor trainingen wat eerst dagen duurde nu in uren gedaan kan worden. Ik ben echt de spin in het web om de wensen van de onderzoekers te vertalen naar een technische oplossing, een mooie ontwikkeling die goed past binnen de ambities van het ziekenhuis’’.

Dit ben jij

  • HBO werk- en denkniveau.
  • Leergierig en bereid om de komende jaren diverse opleidingen te volgen zodat de kennis rondom de AI omgeving.
  • In staat om samen met drie collega’s de functie verder te ontwikkelen.
  • Gedegen kennis van Engels in woord en schrift.
  • In staat om functionele wensen te vertalen in een technische oplossing.

Ben jij een starter op de arbeidsmarkt? Geen zorgen, ook dan zien we jouw sollicitatie graag tegemoet. We maken samen met jou een plan om uit te groeien tot afdelingstopper! 

Dit is onze afdeling

De Service-eenheid MICT

De afdeling Operations bestaat uit ruim 40 collega’s en is onderdeel van de Service-eenheid MICT (Medische Informatie & Communicatie Technologie). Deze Service-eenheid is verantwoordelijk voor de ICT en de medische techniek en ondersteunt daarmee de ambities van het Catharinaziekenhuis. Vanuit afdeling operations ben jij, samen met jouw collega’s, verantwoordelijk voor de technische infrastructuur en de verbetering hiervan. Ook leveren we als team een belangrijke bijdrage aan projecten en innovaties.

Het Expertisecentrum Artificial Intelligence

Het Catharina wil vanuit het resultaatgebied Digitalisering een koppositie in Nederland gaan innemen op het gebied van AI. Daarom wordt nu het Expertisecentrum AI verder vorm gegeven. Het Catharina Ziekenhuis beschikt sinds kort over een state-of-the-art AI platform. De techniek is dus aanwezig en dient het platform doorontwikkeld te worden en ook de kennis en ondersteuning zal naar een hoger plan getild worden. Het expertisecentrum is een samenwerkingsverband tussen de afdeling MICT en de afdeling Healthcare Intelligence (HCI) waar onze data-engineers en data-scientists werkzaam zijn.

Het Catharina Ziekenhuis is een gespecialiseerd ziekenhuis op zorggebieden zoals Hart en Oncologie, gecombineerd met een wetenschappelijke as. Een oplossing voor de toenemende zorgvraag, tekort aan personeel en complexiteit van de zorg wordt in ons ziekenhuis gezocht in de digitalisering van processen. Hoewel Artificial Intelligence (AI) nog sterk in ontwikkeling is en zich vooral in een onderzoeksfase bevindt binnen de zorg, is het evident dat AI bij zal gaan dragen aan zowel de klinische praktijk als bedrijfsvoering en daarmee aan het invullen van de missie en visie van het Catharina Ziekenhuis. Deze ambitie neemt grote technische uitdagingen met zich mee.

Kunstmatige intelligentie in de spreekkamer? “We moeten alles inzetten om de patiënt beter te behandelen!” – Catharina Ziekenhuis

Het Catharina Ziekenhuis is een modern, gastvrij en topklinisch opleidingsziekenhuis in de hightech stad Eindhoven. Werken in het Catharina Ziekenhuis is boeiend, leerzaam en uitdagend. Wij bieden je een professionele werkomgeving om elke dag het beste uit jezelf te halen. We investeren in de ontwikkeling, opleiding en duurzame inzetbaarheid van onze mensen omdat we samen het beste voor elkaar en voor de patiënt willen. Ontdek meer over de baan van jouw leven, bekijk onze Werken bij pagina.

Wij bieden jou

  • Een baan voor het leven met collega’s die voor jou klaarstaan. 
  • Een vast contract behoort tot de mogelijkheden.
  • De mogelijkheid om 36 uur per week te werken.
  • Goede balans tussen werk en privé en de mogelijkheid om een gedeelte van je tijd vanuit huis te werken.
  • Een salaris passend bij jouw functie en werkervaring ingeschaald in FWG 55 (max € 4.391,00 bruto per maand) op basis van een 36-urige werkweek, met extra’s als eindejaarsuitkering, vakantietoeslag. 
  • Een baan waar IT innovatie, patiënten, jouw ontwikkeling en uitdaging voorop staan. 
  • Mogelijkheden om door te groeien binnen ons ziekenhuis.
  • Het regionale gevoel van werken in Eindhoven met een landelijk netwerk dankzij Santeon waar Catharina onderdeel van is. 
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een pensioen, reiskosten- en thuiswerkvergoeding maar ook ons meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden.
  • Arbeidsvoorwaarden die passen binnen de cao-ziekenhuizen.
  • Constante prikkel om te blijven leren, innoveren en ontwikkelen. 

Jij hebt jouw baan voor het leven gevonden!

De innovatie, ontwikkeling en passie voor patiënten. Werken bij het Catharina Ziekenhuis is jou op het lijf geschreven. Werken in een team vind jij waardevol en leren van elkaar een must.  

Meer weten over deze functie of een dagje meelopen met een (toekomstige) collega? Bel hiervoor met Jeroen van de Ven (manager afdeling operations) op telefoonnummer 040 – 239 9960. 

Je sollicitatie ontvangen we graag vóór 29 november 2022 via de sollicitatiebutton op deze pagina. De eerste gesprekken vinden plaats op donderdagmiddag 1 december 2022.

Recruiter

Heb je interesse in deze vacature?