Verpleegkundig Consulent Geriatrie (parttime)

24 - 32 uur
MBO / HBO FWG 50 Geriatrie
Terug naar overzicht 6 september, 2022

De ontwikkelingen in de maatschappij vragen aandacht voor de kwetsbare ouderen in het Catharina ziekenhuis. Omdat we goede zorg voor kwetsbare ouderen belangrijk vinden zijn we gestart met het programma “Zorg voor kwetsbare ouderen” gericht op alle medewerkers. In verband met de implementatie van dit programma zijn we op zoek naar een nieuwe collega. Ga jij, samen met ons, deze uitdaging aan? Solliciteer vandaag nog!

Dit ga jij doen

Een groot deel van de opnames in ons ziekenhuis zijn patiënten met een leeftijd van 70+. Ons team richt zich specifiek op patiënten in deze doelgroep met geriatrische problematiek. Het takenpakket is gevarieerd en omvat onder andere advies geven op verzoek van hoofdbehandelaar of afdelingsverpleegkundige,  verbinding leggen tussen praktijkondersteuners en ziekenhuis voor de kwetsbare ouderen en begeleiding geven bij casussen betreffende ouderenmishandeling.

  • Verrichten van klinische consulten, het geven van bedside teaching tijdens de uitvoering ervan en het adviseren over de verzorging en behandeling van de patiënten.
  • Registreren en rapporteren over behaalde prestatie indicatoren en stelt verbeterplannen op.
  • Je bent ambassadeur voor het programma “Zorg voor kwetsbare ouderen” en geeft mede vorm aan de uitvoering.
  • Ondersteunen van zorgprofessionals en afdelingen in de ontwikkeling het programma “Zorg voor kwetsbare ouderen’’ door te coachen, adviseren en begeleiden op de werkplek. 
  • Organiseren en verzorgen van klinische lessen en scholingen over onderwerpen in de geriatrische zorg, zowel binnen als buiten het ziekenhuis.
  • Bijdrage leveren aan de ontwikkeling van de geriatrische zorg binnen het ziekenhuis op het gebied van visie, protocollen, overleggen en werkgroepen. Ook houdt je je bezig met diverse projecten zoals valpreventie, meer bewegen in het ziekenhuis, Ouderen in de Knel en de transmurale zorgbrug.
  • Werkdagen van 8 uur zijn volgens rooster wisselend op maandag tot en met vrijdag.

Britt Goertz – Verpleegkundig Consulent Geriatrie

 “In de geriatrie kijken we heel breed naar de patiënt en omdat we ook nog zoveel verschillende taken hebben maakt dit ons werk heel divers. Het leukste vindt ik om mijn kennis en kunde te kunnen delen met alle verschillende collega’s door heel de organisatie, wat maakt dat ik een breed netwerk opbouw en hierbij kan bijdragen aan de kwaliteit van zorg.”

Dit ben jij

  • BIG-geregistreerd Verpleegkundige. Bij voorkeur heb je ook de vervolgopleiding Geriatrie Verpleegkundige afgerond of heb je de intentie om deze te gaan volgen.
  • Recente werkervaring in de gezondheidszorg, bij voorkeur in een algemeen ziekenhuis/ GAAZ.
  • Een goede kennisbasis voor de zorg aan kwetsbare ouderen.
  • Ervaring in het coachen en/of professionaliseren van collega’s, zowel individueel als grotere groepen is een pré.
  • Ervaring met projectmatig werken of binnen een consultatieve dienst is een pré.
  • Communicatief sterk en brengt jouw advies met overtuigingskracht.
  • Een doorzetter, empathisch, geduldig en toch daadkrachtig, werkt prioriterend en systematisch.
  • Een teamplayer, maar functioneert ook zelfstandig uitstekend.

Dit is onze afdeling

Het Consultteam Geriatrie

Ons team bestaat uit zes Verpleegkundig Consulenten, een A(N)IOS en een Geriater. We zijn enthousiast en timmeren hard aan de weg, sparren graag met elkaar, waarderen elkaars inbreng en er is veel ruimte voor zelfontplooiing. Als team hebben we een signalerende rol hebt op het gebied van kwaliteitsverbeteringen in de zorg aan kwetsbare ouderen, projecten en onderzoeken.

Zo ziet werken bij het Catharina Ziekenhuis eruit

Het Catharina Ziekenhuis is een modern, gastvrij en topklinisch opleidingsziekenhuis in de hightech stad Eindhoven. Werken in het Catharina Ziekenhuis is boeiend, leerzaam en uitdagend. Wij bieden je een professionele werkomgeving om elke dag het beste uit jezelf te halen. We investeren in de ontwikkeling, opleiding en duurzame inzetbaarheid van onze mensen omdat we samen het beste voor elkaar en voor de patiënt willen. Ontdek meer over de baan van jouw leven, bekijk onze Werken bij pagina.

Wij bieden jou

  • Een baan met collega’s die voor jou klaarstaan. 
  • Om te beginnen krijg je een contract voor de duur van één jaar.
  • De mogelijkheid om tussen de 24 – 32 uur per week te werken.
  • Goede balans tussen werk en privé.
  • Een salaris passend bij jouw functie en werkervaring ingeschaald in FWG 50 (max € 3.922,00 bruto per maand) op basis van een 36-urige werkweek, met extra’s als vakantietoeslag (13de maand) en eindejaarsuitkering (14de maand).
  • Een complexe zorgbaan waar patiënten, jouw ontwikkeling en uitdaging voorop staan. 
  • Mogelijkheden om door te groeien binnen ons ziekenhuis.
  • Het regionale gevoel van werken in Eindhoven met een landelijk netwerk dankzij Santeon waar Catharina onderdeel van is. 
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een pensioen en reiskosten maar ook ons meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden.
  • Arbeidsvoorwaarden die passen binnen de cao-ziekenhuizen.
  • Constante prikkel om te blijven leren, innoveren en ontwikkelen. 

Jij hebt jouw baan voor het leven gevonden!

De innovatie, ontwikkeling en passie voor patiënten. Werken bij het Catharina Ziekenhuis is jou op het lijf geschreven. Werken in een team vind jij waardevol en leren van elkaar een must.  

Meer weten over deze functie of een dagje meelopen met een (toekomstige) collega? Bel hiervoor met Kim Bukkems (Teamleider), Britt Goertz of Marjolein Groeneveld (beiden Verpleegkundig Consulent Geriatrie) op 040 – 239 91 50.

Je sollicitatie ontvangen we graag vóór 4 oktober 2022 via de sollicitatiebutton op deze pagina. De eerste gespreksronde vindt plaats op woensdagmiddag 5 oktober 2022.

Recruiter

Heb je interesse in deze vacature?