Jij zorgt ervoor

Klinisch redeneren en leveren van kwalitatief hoogwaardige zorg rondom patiënten met uiteenlopende ziektebeelden zoals bijvoorbeeld: borstkanker, bariatrische chirurgie of infuustherapie is jouw verantwoordelijkheid. Hierbij zorg je samen met collega’s voor het continue proces van opname, verzorging, verpleging en ontslag van onze patiënten. Als Verpleegkundige Kortverblijf en Dagverpleging ga je elke uitdaging aan, zoals:

• samen met het team de kwaliteit van de patiëntenzorg naar een nóg hoger niveau tillen. Je bent dus actief betrokken bij het verbeteren van processen.
• begeleiden van studenten.
• participeren in of leiden van werkgroepen waarbij jouw input van belang is. Leuk weetje: elk lid van ons team is onderdeel van een werkgroep.
• werken op een afdeling die geopend is van maandagochtend tot zaterdagmiddag 15.00uur.

En wist je dat er op onze professionele, voornamelijk snijdende afdeling, patiënten met ziektebeelden van maar liefst 15 specialismen komen? De meest voorkomende zijn: algemene chirurgie, orthopedie, gynaecologie, plastische chirurgie en inwendige geneeskunde. Wij werken dan ook op 4 locaties: verpleegafdeling Kortverblijf en Dagverpleging, Opname unit, Sedatie en het Dagcentrum. Werken doe jij met al deze specialismen en op al deze locaties. Dát maakt ons werk op Kortverblijf en Dagverpleging afwisselend en interessant.

Wij staan voor elkaar klaar

Binnen ons topklinisch opleidingsziekenhuis staan we voor elkaar klaar. Hier leer je van jouw collega’s en heb je begrip voor elkaars werk. Je praat met elkaar over de beste zorgverlening voor onze patiënten en ondersteunen elkaar wanneer het wat lastiger wordt. De focus ligt op innoveren en gedreven je vak uitoefenen. Samen maken jullie het verschil en gaan jullie tot het uiterste.

In ons gezellige, warme en open team is iedereen zeer gedreven. Het werk is zeer afwisselend door de 15 verschillende specialismen, wat maakt dat iedere dag anders is! Maddy – Verpleegkundige Kortverblijf en Dagverpleging

Afdeling Kortverblijf & Dagverpleging

15 specialismen vertrouwen onze multidisciplinaire afdeling Kortverblijf en Dagverpleging hun patiënten toe. Jaarlijks nemen we ongeveer 30.000 patiënten op voor behandeling of onderzoek. Zes dagen per week, 24 uur per dag leveren wij zorg. De patiënten binnen onze afdeling zijn doorgaans ADL- zelfstandig en verblijven over het algemeen een paar uur tot 5 dagen bij ons.

Binnen ons team van ongeveer 60 collega’s streven we naar een sfeer waar openheid, eerlijkheid, respect en directheid niet alléén begrippen zijn. Wij zijn er voor elkaar. Wij bieden een werkgebied waarin je een brede ervaring op kunt doen.

Volg je ons al op Instagram? Hier kun je al een stukje sfeer proeven! @kortverblijf.dagverpleging

Jij hebt het

Onze ruim 4.000 collega’s zijn allemaal anders. Iedereen heeft een eigen verhaal over het werken in de zorg. We zijn benieuwd naar jouw verhaal, zeker als jij beschikt over:

• een afgeronde opleiding tot mbo verpleegkundige.
• BIG-registratie.

Ook ben je een persoon die open en flexibel is in de samenwerking met collega’s waarin je ook in wisselende omstandigheden prioriteiten weet te stellen en het overzicht weet te bewaren. Verder ben je een teamplayer die elke patiënt voorziet van een goede dosis Brabantse gastvrijheid en hoogwaardige zorg en weet jij op z’n tijd een grapje te maken wat helemaal past bij jouw werkethiek. Wanneer je minimaal één jaar werkervaring in een ziekenhuis hebt is dat mooi meegenomen.

Wij zorgen ervoor

Terwijl jij beter nóg beter maakt, zorgen wij als werkgever ook goed voor jou. Als Verpleegkundige Kortverblijf en Dagverpleging kan jij rekenen op:

• direct een vast contract.
• 24 – 36  uur per week. Uren in overleg.
• een bruto maandsalaris tot €3.642,00 (FWG 45) op basis van een 36-urige werkweek.
• extra’s als vakantietoeslag (volledige 13e maand), een eindejaarsuitkering (volledige 14e maand) en een onregelmatigheidstoeslag.
• constante prikkels om te blijven leren, innoveren en ontwikkelen. Ook zijn er volop doorgroeimogelijkheden in ons opleidingsziekenhuis. 

En er is meer. Arbeidsvoorwaarden die passen binnen de cao-ziekenhuizen. 

Jouw baan voor hèt leven

Heb je vragen over het werken als Verpleegkundige Kortverblijf en Dagverpleging in het Catharina Ziekenhuis of wil je een dagje meelopen met een toekomstige collega? Je kunt deze stellen aan Ynette Anderson-van Orsouw (Afdelingsmanager Kortverblijf en Dagverpleging) of Cillie van Vugt (Teamleider Kortverblijf en Dagverpleging) op 040 – 239 87 77. 

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Schakel dan met onze recruiter Natascha. Zij is bereikbaar op 040-2398840 of via recruitment@catharinaziekenhuis.nl.

• Jouw sollicitatie ontvangen we graag via onze website voor 3 oktober.
• Na jouw sollicitatie laten we zo snel mogelijk aan je weten of je wordt uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek op donderdag 12 oktober.
• Bij indiensttreding vragen wij een verklaring omtrent gedrag (VOG) en vindt een arbeidsgezondheidskundig onderzoek plaats.

Deze vacature wordt gelijktijdig in– en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang in de sollicitatieprocedure.